Napsal: Georgios Yiannakou
Celoživotní vzdělávání se stalo v dnešní informační společnosti pro většinu profesí nezbytností. Zaměstnanci, vedoucí pracovníci i podnikatelé se účastní řady školení a kurzů, které zvyšují jejich odbornost a konkurenceschopnost. Této potřebě dalšího vzdělávání však často bývají překážkou časové i finanční omezení. Online školení a kurzy představují moderní alternativu ke klasickým fyzickým školení, jenž může účastníkům poskytnout některé zcela nové možnosti a řadu výhod.
Hlavní přínosy online školení, kurzů a webinářů pro účastníky
- Nezávislost na místě školení - účastníci mohou online školení či webinář absolvovat z kteréhokoliv místa v ČR a to z domova, z kanceláře nebo třeba z hotelu na služební cestě. Tímto se otevírají zcela nové příležitosti účastnit se školení nebo kurzů, které by byly za normálních okolností zcela nedostupné. Stačí k tomu pouze kvalitní připojení k Internetu
- Efektivní využívání času - pro účast na online školení odpadá potřeba cestovat. Cestování na školení je neproduktivní a v mnoha případech zabírá dokonce více času než samotné školení. Takto ušetřený čas lze například využít pro hlubší pochopení učiva, praktickou aplikaci získaných poznatků nebo účast na dalším školení
- Úspory nákladů na cestovné se pohybují řádově od desítek po tisíce Kč pro každé jednotlivé školení či webinář. K tomu je nutné dále připočíst náklady za ubytování. Z hlediska společenské zodpovědnosti cestování silně zatěžuje životní prostředí a zvyšuje i riziko dopravních nehod
- Účast na školení i z domova - má-li účastník doma malé děti, je pohybově omezený a nebo v den školení právě onemocněl, může online školení absolvovat z domova
- Školení online lze kdykoliv opakovat - pro potřeby oživení probíraného tématu nebo dohledání některého důležitého detailu ze školení si může účastník podle potřeby přehrát nahrávku školení
- Získání nových znalostí z oblasti práce a komunikace online - v průběhu online školení se účastník může zapojovat do diskuze prostřednictvím chatu, videokonference, sdílením plochy nebo dokumentů a dalšími moderními způsoby online komunikace a spolupráce. Snadno si tak dokáže tyto technologie osvojit a získat potřebné dovednosti a zkušenosti, které jsou v moderním pracovním prostředí velice důležité
- Pocit většího bezpečí - prostředí online školení je pro některé účastníky s introvertní povahou méně stresující než fyzické školení. Řada lidí se při fyzickém školení ve skupině neptá a to přesto, že by chtěli. Chybí jim k tomu odvaha vystoupit na veřejnosti. Při online školeních tento problém zcela odpadá. Nehledí se na věk, rasu či tělesné postižení
Zpět na úvodní stránku průvodce